Une introduction au Respect en milieu de travail

Atelier de deux heures animé par un formateur
Pour employés

Vue d'ensemble

Travailler dans un environnement exempt de harcèlement

Un climat de productivité et de créativité au travail est la meilleure preuve que les employés se respectent et s’apprécient les uns les autres. Lorsque le respect en milieu de travail laisse à désirer, les conséquences peuvent s’avérer graves : les conflits, les griefs, l’absentéisme et le roulement de personnel augmentent, alors que le moral et la productivité régressent.

Ce programme de formation de deux heures vous procure une base solide en matière de respect et de civilité en milieu de travail, tout en offrant des stratégies faciles à mettre en œuvre qui vous permettront de commencer à améliorer le respect au travail sur-le-champ.

Il est urgent de créer des milieux de travail plus respectueux et exempts de harcèlement au Canada.

  • 60 % des répondants à un sondage en ligne ont été victimes de harcèlement, qui est le type de comportement le plus fréquemment subi en milieu de travail.
  • 30 % ont subi du harcèlement sexuel.
  • 21 % ont subi de la violence.
  • 3 % ont subi de la violence sexuelle.

 

Source : Emploi et Développement social Canada, « Consultations publiques sur le harcèlement et la violence sexuelle en milieu de travail – Ce que nous avons entendu » (2017)

Objectifs d’apprentissage

À la fin de cet atelier, les participants pourront :

  • Mieux comprendre en quoi consiste le respect en milieu de travail
  • Aborder la responsabilité de chacun en ce qui concerne le respect en milieu de travail
  • Réfléchir aux répercussions des comportements négatifs au travail
  • Trouver des stratégies pour communiquer leurs préoccupations de manière constructive

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Un membre de notre équipe sera heureux de vous aider.